Trang

LOA LOA LOA
VŨ LINH AUTO CẦN TUYỂN GẤP 5 NHÂN VIÊN KINH DOANH XE Ô TÔ, CHỈ YÊU CẦU TỪ 1 NĂM KINH NGHIỆM TRONG LĨNH VỰC KINH DOANH, KỸ NĂNG GIAO TIẾP TỐT, ưu tiên các bạn từng bán các dòng xe tải, xe chuyên dùng. Lương cứng 8tr/tháng + % hoa hồng (từ 3tr/xe và tính lũy tiến), thu nhập trung bình 300tr/năm. Công ty hiện đang tuyển ở TP Bắc Ninh và Long Biên Hà Nội. Liên hệ ngay: 0981.704.366 hoặc gửi CV trực tiếp vào mail: [email protected] – PHỎNG VẤN ĐI LÀM NGAY

Vũ Linh Auto - Bắc Ninh cần tuyển Trưởng bộ phận dịch vụ, sửa chữa bảo hành dịch vụ ngành ô tô chuyên dụng và ô tô dịch vụ kinh nghiệm > 5 năm lương thoả thuận (tùy năng lực).
Có anh chị nào đang có nhu cầu tìm việc vui lòng liên hệ với em qua đt 0352020978 hoặc email nhé [email protected]

Vũ Linh Auto - Bắc Ninh cần tuyển Trưởng bộ phận dịch vụ, sửa chữa bảo hành dịch vụ ngành ô tô chuyên dụng và ô tô dịch vụ kinh nghiệm > 5 năm lương thoả thuận (tùy năng lực).
Có anh chị nào đang có nhu cầu tìm việc vui lòng liên hệ với em qua đt 0352020978 hoặc email nhé [email protected]

Vũ Linh Auto - Bắc Ninh cần tuyển Trưởng bộ phận dịch vụ, sửa chữa bảo hành dịch vụ ngành ô tô chuyên dụng và ô tô dịch vụ kinh nghiệm > 5 năm lương thoả thuận (tùy năng lực).
Có anh chị nào đang có nhu cầu tìm việc vui lòng liên hệ với em qua đt 0352020978 hoặc email nhé [email protected]

Nhu cầu mở rộng sản xuất Công ty Ô tô Vũ Linh cần tuyển vị trí đi làm ngay:

𝗜. Nhà máy Khắc Niệm, Bắc Ninh (Có ký túc xá cho người ở xa)​

1. Thủ kho
- Kinh nghiệm 1 năm - lương 7-9 triệu

2. Nhân viên kinh doanh ô tô
- Lương 5-7 triệu + Hoa hồng

3. Thợ sơn ô tô và tổ trưởng thợ sơn
- Lương 7-15 triệu

4. Thiết kế sản xuất và thiết kế đăng kiểm ô tô chuyên dụng
- Tốt nghiệp ngành ô tô /hoặc cơ khí chế tạo ô tô
- Lương 7-15 triệu

5. Giám sát chất lượng KCS ngành Ô tô - Cơ khí chế tạo hoặc thiết kế ô tô
- Lương 7-15 triệu

6. Kỹ thuật viên đăng kiểm và thủ tục hồ sơ : 01 người

7. Kỹ thuật viên đăng kiểm XNK: số lượng 01 người

8. Chuyên viên thu mua vật tư kỹ thuật (ngành cơ khí/ô tô)
- Lương 7 - 9 triệu

9. Thợ gò hàn ô tô
Lương 6 - 15 triệu

10. Giám đốc dịch vụ Ô Tô
- Lương: thương lượng

11. Thợ sửa chữa bảo dưỡng ô tô
- Lương 8-15 triệu
Thời gian làm việc từ 8h - 17h, thứ 2 - sáng thứ 7.

II. Văn phòng tại Long Biên, Hà Nội​

1. Nhân viên tuyển dụng nhân sự - lương upto 10 triệu

2. Phó phòng Kế Toán - lương 12-14 triệu

3. Nhân viên kinh doanh ô tô: 06 người – lương cứng 5-7 triệu + hoa hồng cao

4. Nhân viên xuất nhập khẩu - 01 người - lương 7-10 triệu

5. Nhân mua vật tư kỹ thuật (Ô tô) - lương 7-10 triệu

6. Kỹ thuật viên đăng kiểm và thủ tục hồ sơ : 01 người
Thời gian làm việc từ 8h - 17h, thứ 2 - sáng thứ 7.

- Tăng lương hàng năm, thưởng lễ tết
- Môi trường làm việc thân thiện cởi mở.
- Được hỗ trợ hết mình trong công việc

Thông tin liên hệ gửi CV:​

1. Email: [email protected]
2. Điện thoại: 035 2020 978
3. Hoặc nộp trực tiếp theo link: https://forms.gle/dwAK72dZucEPAGam8

CẦN TUYỂN GẤP THỢ SƠN CHÍNH
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
'1. Bả matit
2. Chà bả, làm nền bề mặt sơn
3. Sơn màu
4. Sơn logo
5. Bắn silicon (Vị trí cần có tính thẩm mỹ )
6. Có khả năng sử dụng thành thạo máy cầm tay: Pép phun sơn, máy phun sơn, máy chà nhám, máy nén khí; súng bắn keo silicon; dụng cụ đo độ dày lớp sơn; Máy mài, máy đánh rỉ, súng phun bi (cát).
8. Hiểu biết sâu rộng về sơn 2k: (Pha chế các thành phần, thời gian sử dụng sau khi pha, lượng pha dùng cho 1 lần sơn, Thời gian chờ sơn lớp tiếp theo), các phương pháp sơn.
9. Hiểu biết sâu rộng về các dung môi, chất tẩy rửa, các phương pháp xử lý bề mặt vật liệu (Sơn mới, hoặc đã sơn )
10. Hiểu về bột bả matit, có khả năng đánh giá bề mặt cần sơn bả. Đánh giá lớp nền đủ điều kiện chuyển sang sơn màu .
11. Có khả năng đánh giá chất lượng bề mặt lớp sơn màu : Độ bám dính, độ dày lớp sơn, độ bóng
12. Pha chế các loại màu sơn
13. Am hiểu về các phương pháp sơn, thiết bị sơn, phòng sơn và có khả năng ứng dụng vào thực tế sản xuất .
14. Hiểu biết về PCCC; sự cố điện; tai nạn lao động phát sinh trong & ngoài Tổ.
15. Có khả năng về tổ chức quán xuyến công việc
16. Có sức khỏe, Cẩn thận tỉ mỉ

1. Thiết kế sản xuất
- Thực hiện khảo sát lên bản vẽ, các tài liệu kỹ thuật mô tả thiết kế sản phẩm mới theo chỉ đạo.
- Thực hiện việc bóc tách bản vẽ chi tiết sản xuất theo chỉ đạo. Trên cơ sở bản vẽ tổng thành bóc tách triển khai bản vẽ sản xuất, cải tạo, sửa chữa theo yêu cầu và kế hoạch đề ra: Các bản vẽ chế tạo chi tiết, lắp đặt tổng thành bộ phận, bản vẽ sơn phối màu sản phẩm…
- Hướng dẫn công nhân thực hiện các bản vẽ chi tiết sản xuất, và các văn bản, chỉ dẫn kỹ thuật để thi công sản phẩm; Giám sát thực hiện theo bản vẽ.
- Đối với các sản phẩm mẫu, các sản phẩm phải thử nghiệm, nhân viên kỹ thuật cùng đội quản lý sản xuất, phải trực tiếp thi công sản phẩm và thống nhất được các phương án thi công.
- Quản lý bản vẽ và cập nhật điều chỉnh các bản vẽ phù hợp theo điều kiện sản xuất (nếu có).
- Truyền đạt kế hoạch sản xuất của trưởng phòng xuống xưởng; Cập nhật báo cáo tiến độ vật tư, tiến độ sản xuất, các vướng mắc sản xuất với trưởng phòng, để tìm phương án giải quyết.
- Lên bảng đề nghị vật tư sản xuất, kiểm tra vật tư tồn kho, các bản vẽ chi tiết đặt hàng theo chỉ đạo cúa Trưởng phòng.
- Khảo sát, đưa ra các phương án thiết kế các sản phẩm có yêu cầu sữa chữa, các bản vẽ tổng thể theo chỉ đạo của trưởng phòng.
- Hỗ trợ thực hiện công tác thiết kế, hồ sơ chứng nhận chất lượng xe mẫu: Sửa bản vẽ thiết kế, lập các hồ sơ nghiệm thu, thử nghiệm mẫu; Kiểm tra chất lượng xuất xưởng, đánh giá sản phẩm đủ điều kiện giám sát xuất xưởng.
- Thực nghiệm Đăng kiểm hiện trường xe SXLR theo chỉ đạo.
- Thiết kế Nghiên cứu & phát triển (R & D) sản phẩm mới theo chỉ đạo.
- Thực hiện công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng phòng.

2. Thiết kế đăng kiểm, các hoạt động chứng nhận chất lượng SXLR:
- Khảo sát thiết kế lên bản vẽ, thuyết minh hồ sơ thử nghiệm xe mẫu. thu thập giấy tờ xe, chứng từ gửi hồ sơ xin lịch kiểm tra hiện trường.
- Nhận lại bản sửa thiết kế, hoàn thiện bản sửa thiết kế gửi lại đăng kiểm viên.
- Liên hệ các bộ phận để chuyển hồ sơ thiết kế đã hoàn thiện có dấu chuyển qua bên duyệt hồ sơ chứng nhận.
- Hoàn thiện gửi hồ sơ chứng nhận xe mẫu.
- Hoàn thiện gửi công văn hồ sơ cấp giấy chứng nhận, in phiếu.

3. Hoạt động giám sát xuất xưởng:
- Khảo sát kiểm tra xe theo thiết kế xe mẫu.
- Thu thập giấy tờ chứng từ xe.
- Liên hệ đăng kiểm viên, chuẩn bị xe để kiểm tra hiện trường xe giám sát.

4. Hoạt động chuẩn bị hồ sơ đánh giá COP hàng năm:
- Tổng hợp hoàn thiện các hồ sơ kiểu loại xe mẫu, hồ sơ xuất xưởng đối với các xe giám sát.
- Kiểm tra các quy trình công nghệ sản xuất lắp ráp, kiểm tra các quy trình, các tài liệu pháp lý liên quan...
- Phụ trách các báo cáo tổng hợp theo yêu cầu của Cục đăng kiểm.
- Gia hạn các loại giấy tờ xe.

1. Nhiệm vụ điều hành phòng kỹ thuật:​

- Thiết lập, điều hành toàn bộ hoạt động của Bộ phận Thiết kế
- Chịu trách nhiệm chính trong phòng ban của mình
- Tham mưu cho ban lãnh đạo về toàn bộ các vấn đề liên quan đến thiết kế, hướng đến mục tiêu và phát triển thành công thị trường nội địa & XNK.
- Triển khai thực hiện các kế hoạch đã được phê duyệt
- Làm việc với khách hàng để hiểu rõ nhu cầu và giải trình thiết kế.
- Đào tạo, hướng dẫn, phát triển, đánh giá hiệu quả làm việc của phòng, cán bộ nhân viên trong phòng thiết kế
- Giám sát, đánh giá hoạt động phòng.

2. Nhiệm vụ KCS:​

+ Chỉ đạo, giám sát, nghiệm thu chất lượng các sản phẩm xe ô tô chuyên dùng sản xuất, lắp ráp, sửa chữa, cải tạo tại nhà máy;
+ Chỉ đạo, giám sát và hướng dẫn kiểm tra quy cách vật tư đầu vào phục vụ công tác sản xuất theo đề nghị vật tư;
+ Xây dựng quy trình, thiết lập hồ sơ kiểm soát chất lượng đối với các xe sản xuất lắp ráp;
+ Chỉ đạo và tham gia tổng hợp tài liệu đánh giá COP hàng năm;
+ Chỉ đạo thực hiện việc bóc tách bản vẽ chi tiết sản xuất.

3. Nhiệm vụ thiết kế:​

- Lập kế hoạch, dự án thiết kế
- Chỉ đạo thiết kế: giải thích, truyền đạt ý tưởng trong bản vẽ, phối hợp cùng nhân viên trong và ngoài phòng ban hoàn thành công việc, điều hành, giao phó nhiệm vụ cho từng người.
- Thực hiện khảo sát lên bản vẽ, các tài liệu kỹ thuật mô tả thiết kế sản phẩm mới theo chỉ đạo.
- Thiết kế chi tiết thùng/ bồn xe chuyên dùng theo yêu cầu của khách hàng.
- Nghiên cứu & phát triển (R & D) sản phẩm mới.
- Giám sát thiết kế, thương hiệu: theo dõi sát sao tiến độ cũng như quá trình làm việc của mọi người, tiến độ sản phẩm thực tế. Kịp thời phát hiện ra vấn đề, sai phạm và có phương pháp khắc phục nhanh chóng, hiệu quả.

4. Giám sát chỉ đạo đăng kiểm, các hoạt động chứng nhận chất lượng SXLR: ​

- Khảo sát thiết kế lên bản vẽ, thuyết minh hồ sơ thử nghiệm xe mẫu. thu thập giấy tờ xe, chứng từ gửi hồ sơ xin lịch kiểm tra hiện trường.
- Nhận lại bản sửa thiết kế, hoàn thiện bản sửa thiết kế gửi lại đăng kiểm viên.
- Liên hệ các bộ phận để chuyển hồ sơ thiết kế đã hoàn thiện có dấu chuyển qua bên duyệt hồ sơ chứng nhận.
- Hoàn thiện gửi hồ sơ chứng nhận xe mẫu.
- Hoàn thiện gửi công văn hồ sơ cấp giấy chứng nhận, in phiếu.

5. Giám sát, kiểm tra hoạt động giám sát xuất xưởng: ​

- Giám sát việc khảo sát kiểm tra xe theo thiết kế xe mẫu.
- Giám sát quá trình thu thập giấy tờ chứng từ xe.
- Giám sát và chỉ đạo việc liên hệ đăng kiểm viên, chuẩn bị xe để kiểm tra hiện trường xe giám sát.

6. Giám sát chỉ đạo hoạt động chuẩn bị hồ sơ đánh giá COP hàng năm: ​

- Tổng hợp hoàn thiện các hồ sơ kiểu loại xe mẫu, hồ sơ xuất xưởng đối với các xe giám sát.
- Kiểm tra các quy trình công nghệ sản xuất lắp ráp, kiểm tra các quy trình, các tài liệu pháp lý liên quan...
- Phụ trách các báo cáo tổng hợp theo yêu cầu của Cục đăng kiểm.
- Gia hạn các loại giấy tờ xe.

7. Nhiệm vụ cải tiến, nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới ​

- 1.Tính toán;
- 2.Thiết kế bước 1 (thiết kế cơ sở);
- 3.Triển khai & giám sát SẢN XUẤT MẪU sản phẩm mới về xe chuyên dùng;
- 4.Hoàn thiện: Tính toán tối ưu chi phí, hoàn thiện bản vẽ bước 2 (thiết kế chuẩn); Lập chi tiết các bước công nghệ
SẢN XUẤT SẢN PHẨM TIẾP THEO (các hướng dẫn sản xuất).

8. Báo giá và định mức ​

9. Các công việc khác của phòng Kỹ thuật theo yêu cầu của cấp trên và khách hàng.​