- Kế hoạch SXKD của cá nhân Trưởng phòng, trưởng nhóm giao;
- Các chủ trương định hướng từ các cấp lãnh đạo
- Hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh cá nhân được giao
- Thực hiện tốt quy trình 6 bước của Toyota: (nội dung chi tiết theo Sổ tay công việc)
+ Chuẩn bị hẹn;
+ Đón tiếp khách hàng;
+ Mở lệnh sửa chữa;
+ Sản xuất;
+ Quản lý chất lượng;
+ Giao xe.
Một số công việc khác:
- Gọi điện theo chiến dịch đại lý, TMV,..
- Chăm sóc khách hàng theo yêu cầu của Đại lý;
- Xử lý các trường hợp VOC theo định hướng của Trưởng phòng;
- Theo dõi phụ tùng công nợ;
- Thực hiện một số nội dung công việc khác như: Đổ lệnh lên TMSS, đề xuất Kaizen,...
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy chuyên ngành Cơ khí, Ô tô, các trường Đại học Bách Khoa, Giao thông vận tải, Đại học Công nghiệp, Học viện Kỹ thuật Quân sự…
Ưu tiên những người đã có kinh nghiệm thực tế tại các Đại lý của Toyota.
Nắm chắc quy trình phục vụ khách hàng.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng Marketing.
Sử dụng thành thạo kỹ năng máy tính văn phòng và những phần mềm chuyên dụng của Toyota.
Có khả năng làm việc độc lập với cường độ cao.
Hưởng mức lương cạnh tranh, thu nhập thoả đáng theo năng lực.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thăng tiến.
Được đóng BHXH, BHYT theo quy định của Nhà nước.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong và ngoài Công ty
Hưởng các chế độ ưu đãi khác theo quy định của Công ty.